¿Quién desarrollo las 4 etapas del proceso administrativo?

Preguntado por: Ona Téllez  |  Última actualización: 23 de mayo de 2023
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El administrador Henry Fayol fue el que acuñó las cuatro etapas de este proceso: planear, organizar, dirigir y controlar; elementos fundamentales para un buen control administrativo y gerencial, todo directivo debe tener presente y dominarlas para cualquier proyecto.

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¿Cuáles son las 4 etapas de los procesos administrativos?

Etapas del proceso administrativo
  • Planificación.
  • Organización.
  • Dirección.
  • Control.

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¿Cuáles son las etapas del proceso administrativo según Henry Fayol?

Henry Fayol: Para Fayol el acto de administrar implica planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar. Estas fases, a su vez, abarcan los elementos de la administración: planeación, organización, dirección y control que son las ya expusimos, estas cuatro etapas eran imprescindibles para la buena gestión gerencial.

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¿Qué es el proceso administrativo según autores?

Concepto de Proceso Administrativo según Autores. Fayol dice que el acto de administrar implica planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar. Estas funciones, a su vez, engloban los elementos de la administración: planeación, organización, dirección, coordinación y control.

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¿Qué dice Chiavenato sobre el proceso administrativo?

Según Chiavenato (2002, p. 16), “el proceso administrativo es la secuencia de las funciones administrativas de planear, organizar, dirigir y controlar para alcanzar los objetivos deseados”.

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🔴El Proceso Administrativo. Etapas y Fases



26 preguntas relacionadas encontradas

¿Qué es el proceso administrativo según Peter Drucker?

La esencia del principio básico de Peter Drucker: Administración por Objetivos, es determinar objetivos conjuntos y proporcionar retroalimentación sobre los resultados. Establecer objetivos desafiantes pero alcanzables, promueve la motivación y el empoderamiento de los empleados.

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¿Qué es el proceso administrativo según Stephen P Robbins?

Según Stephen Robbins, “es el proceso de lograr que se realicen actividades con otras personas y por medio de ellas, en forma eficaz y eficiente, definiendo objetivos y a través de procesos administrativos para lograrlos”.

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¿Qué autor propuso el primer proceso administrativo?

Su origen se confiere a Henri Fayol, ingeniero francés, quien propuso las funciones que lo integran y sus relaciones.

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¿Qué es el proceso administrativo según Frederick Taylor?

Taylor. La Administración es una ciencia social que busca mejorar los procesos de planificación, organización, dirección y control para el mejor uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de una organización de manera eficiente y eficaz.

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¿Qué es el control para Henry Fayol?

Según Henri Fayol, el control en una empresa consiste en que todo se efectúe de acuerdo al plan que ha sido adoptado, a las ordenes dadas y a los principios establecidos. Su objeto es señalar los errores a fin de que sean rectificados y prevenir de que ocurran nuevamente.

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¿Cuántas etapas tiene el proceso administrativo según el Harold Koontz yo Donnell?

Señalaba cinco actividades fundamentales: la planeación, la organización, el comando, la coordinación y el control. Así mismo, Harold Koontz estableció cinco funciones: la plantación, la organización, la integración de personal, la dirección y el control.

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¿Que creo Henry Fayol?

Henri Fayol desarrolló un modelo administrativo que denominó Fayolismo. Otros sinónimos que ha recibido este modelo son: Administración Positiva, Enfoque del Proceso Administrativo o Enfoque Anatómico.

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¿Cuando creo Henry Fayol el proceso administrativo?

La obra de Fayol se dio a conocer más ampliamente con la publicación en 1949 de "Administración industrial y general",​ la traducción al español​ del artículo del 1916 "Administration industrielle et générale". En este trabajo Fayol presentó su teoría de la administración.

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¿Cuál es la etapa más importante de la administración?

La organización es la etapa del proceso administrativo que tiene como finalidad proveer la estructura necesaria para que sea factible alcanzar los objetivos planteados en la etapa de planeación.

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¿Cuáles son los 5 pasos de la administración?

Estas fases incluyen el inicio, la planificación, la ejecución, el desempeño y el cierre.

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¿Cuáles son las etapas en el proceso?

El proceso contempla cinco etapas, las que se desarrollarán en forma independiente, es decir, no seguirán una secuencia lineal, salvo la primera:
  • Tareas Preparatorias.
  • Etapa Fundacional.
  • Análisis de Situación.
  • Etapa Propositiva.
  • Etapa Ejecutiva: Monitoreo; evaluación y revisión del Plan.

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¿Que tienen en comun Taylor y Fayol?

Ambos autores aportan sus teorías, el primero se basa en estudiar el trabajo humano y elabora un método para estudiar los tiempos y movimientos en el trabajo; el segundo define el acto de administrar como: planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar.

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¿Quién fue Taylor y Fayol en la administración?

Frederick W. Taylor: Nació en Filadelfia, Estados Unidos y es el principal referente de la Administración Científica. Henri Fayol: Nació en Constantinopla y falleció en París. Es considerado el creador de la Teoría Clásica.

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¿Qué es la administración según Fayol y Taylor?

Los modelos propuestos por Taylor y Fayol corresponden a la división mecanicista del trabajo, en la cual la división de tareas es la base del sistema. Este enfoque mecánico, lógico y determinista de la organización fue el factor principal que condujo a los clásicos a la búsqueda de una ciencia de la administración.

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¿Quién fue primero Taylor o Fayol?

Taylor, es considerada como la primera dentro del pensamiento administrativo, ergo, contemporáneamente surgió la Escuela de Administración industrial, cuyo exponente principal fue Henri Fayol.

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¿Quién es el padre de la administración?

Henry Fayol (1841 – 1925) *

Ingeniero Francés, nacido en el año de 1841, es considerado como el padre de la Administración moderna y un gran impulsor de ésta.

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¿Qué es el proceso administrativo según James AF Stoner?

El concepto general de administración según James Stoner y Edward Freeman, es el proceso de planear, organizar, liderar y controlar el trabajo de los integrantes de una empresa u organización; y de utilizar eficientemente los recursos organizacionales para alcanzar las metas establecidas.

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¿Cuáles son los 4 principales fundamentos de la administración?

¿Cuáles son los 4 fundamentos de la administración?
  • Planificación. También se le denomina proceso de planeación, y básicamente se trata de realizar un análisis de la empresa. ...
  • Organización. ...
  • Ejecución. ...
  • Control.

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¿Qué es la administración según Harold Koontz y Cyril O'donnell?

“La Administración es la dirección de un organismo social, y su efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes”. (Harold Koontz y Cyril OʼDonnell).

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¿Cuáles son las funciones del proceso administrativo según Fayol Urwick y Gulick?

Las seis funciones básicas de la empresa

Fayol destaca que cada empresa cuenta con seis áreas funcionales básicas: Administración, Operaciones, Comercial, Financiera, De seguridad y Contable. Todas ellas enmarcadas dentro del Proceso Administrativo y sus etapas Planear, Organizar, Dirigir, Coordinar y Controlar.

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