¿Que suelen preguntar en una inspección médica?

• Alzheimer.
• Aneurisma.
• Artritis Reumatoide.
• Artritis Psoriásica.
• Artrosis.
• Cáncer.
• Cardiopatías.
• Colitis ulcerosa.

• La depresión crónica.
• Distintos tipos de esclerosis.
• Enfermedad de Parkinson.
• Fibrosis pulmonar.
• Espondilitis anquilosante.
• Insuficiencia respiratoria crónica.
• Cáncer de pulmón.
• Síndrome de Menière.

¿Cuando te ve la inspección médica?

Cuando la baja laboral tiene una duración superior a los 5 días naturales, se realiza una inspección médica para revisar la situación del trabajador.

¿Que se mira en una inspección de trabajo?

El objetivo de una inspección de trabajo es verificar el cumplimiento de cuestiones como la seguridad y la salud de los trabajadores, las altas en la Seguridad Social, la remuneración justa y el registro horario de los empleados, si hay trabajadores que realizan trabajos ilegales, inclusive extranjeros.

¿Qué puedo decir para que me den incapacidad?

La carga laboral, el cambio de clima, el estrés, enfermedades hereditarias, entre otros, son razones para que los trabajadores se ausenten de su trabajo.

¿Que decir para que me den una incapacidad?

Depresión, jaqueca, fiebre, dolor de espalda o la muerte de un familiar, entre otras, son las excusas que encabezan el ranking de las más usadas por los trabajadores para escaquearse unos días de su puesto de trabajo.

¿Cuánto pagan por una discapacidad del 33 %?

El grado mínimo de discapacidad que se ha de tener para poder solicitar esta ayuda es del 33% o más. La ayuda puede ser de hasta 825,6 euros y puede solicitarse en cualquier momento del año.

¿Que se evalúa en la inspección?

La inspección implica realizar la constatación ocular o la comprobación de un producto, proceso, servicio o instalación —o su diseño— para evaluar su conformidad con unos requisitos en un momento determinado.

¿Qué valora la inspección?

La Inspección.

Esta técnica sirve para valorar el color, tamaño, forma del cuerpo, aspecto, movimiento, simetría, e incluso las estructuras corporales. Un ejemplo es la otoscopia.

¿Qué hacer si te dan el alta médica y no estás bien?

Si sigues de baja, no tendrás que hacer nada más. En el caso en que se confirme el alta, tienes 20 días hábiles para presentar una demanda ante el Juzgado de lo Social de tu domicilio. Aquí es obligatorio que acudas con un abogado especialista en derecho laboral y de la Seguridad Social.

¿Qué tipo de discapacidad es la más común?

Discapacidad Visceral

Este es uno de los tipos de discapacidad que pocas personas conocen, y, de hecho, forma parte de las más frecuentes.

¿Cuáles son las enfermedades que te dan la incapacidad en el 2023?

¿Qué hago si no me quieren dar incapacidad?

Si la Seguridad Social emite la denegación de una Incapacidad Permanente, algo que suele ser muy común, existen mecanismos para reclamar. El primer paso es presentar una Reclamación Previa vía administrativa. Y si la respuesta sigue siendo negativa, interponer una demanda judicial.

¿Qué pasa si no puedo trabajar por enfermedad?

Según una sentencia de la Audiencia Nacional , la incapacidad temporal es un permiso retribuido. Por ello, los trabajadores que tienen que ausentarse por una enfermedad leve seguirán cobrando el salario que les corresponda. Esta duda surge porque con la baja por enfermedad no se cobra nada hasta el cuarto día.

¿Qué es una discapacidad del 33 por ciento?

¿Qué significa discapacidad del 33%? Un grado de minusvalía del 33% indica una discapacidad que le impide realizar ciertas actividades, pero no le impide desenvolverse en su entorno actual.

¿Cuánto es el tiempo máximo que una persona puede estar incapacitada?

INCAPACIDAD LABORAL POR ENFERMEDAD GENERAL

Según la Ley Federal del Trabajo, el trabajador tiene derecho a recibir el 60% del salario registrado en el IMSS al inicio de la incapacidad, desde el cuarto día hasta el término de 52 semanas.

¿Cuántos días de incapacidad dan por estrés?

¿Cuánto dura una baja por estrés? Según la legislación, la duración máxima de una baja por estrés es de 12 meses consecutivos. En casos excepcionales, tu médico de cabecera o de la mutua puede decidir alargar la baja otros 6 meses más si lo considera necesario.

¿Qué pasa si estoy incapacitado y salgo de casa?

Así las cosas, un trabajador incapacitado no podría ir al gimnasio, practicar algún deporte, irse de paseo, ausentarse o salir del país, salvo que el médico tratante autorice dicha actividad como parte de su reposo o recuperación.

¿Cómo actuar ante una inspección de trabajo?

¿Cuánto tiempo puede durar una inspección de trabajo?

¿QUÉ SANCIONES Y CUANTÍAS PUEDEN IMPONERSE? Las actuaciones de la Inspección de Trabajo pueden estar interrumpidas un plazo máximo de 5 meses, y como norma general, una inspección de trabajo no puede durar más de 9 meses.

¿Qué pasa si viene una inspección y no tengo contrato?

Si en una inspección de trabajo se comprobara que existen trabajadores sin contrato, adquiriría el estatus de indefinido de forma automática. La empresa estaría obligada a darlos de alta en la seguridad social y a abonar las cuotas defraudadas. Asimismo, podrían imponerse sanciones adicionales.