¿Qué pasa si se llega a un acuerdo en una conciliación?

Preguntado por: Francisco Vega  |  Última actualización: 17 de octubre de 2023
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Si se llego a un acuerdo, se puede hacer cumplir por el mismo Juzgado que tramitó la conciliación cuando se trate de asuntos de la competencia del propio Juzgado y en los demás casos será competente para la ejecución del acuerdo el Juzgado de Primera Instancia a quien hubiere correspondido conocer de la demanda ...

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¿Qué efectos tiene el acuerdo conciliatorio?

El Acta de Conciliación en Derecho, tiene dos efectos jurídicos: ​El conflicto se entiende terminado entre las partes. Presta Mérito Ejecutivo: Las obligaciones pactadas son exigibles ante la autoridad judicial competente en el caso de que alguna de las partes incumpla lo pactado.

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¿Qué pasa después de una conciliación laboral?

Las partes aceptan la propuesta de conciliación, se eleva a grado de convenio y adquiere la condición de cosa juzgada y cualquiera de las partes podrá promover su cumplimiento ante el Tribunal Laboral especializado mediante el procedimiento de ejecución de sentencia que establece la Ley Federal del Trabajo.

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¿Cuando las partes llegan a un acuerdo?

La mediación es un proceso para llegar a un acuerdo. Le puede ayudar a resolver asuntos en su caso. La mediación es una forma de averiguar el caso con la otra parte en lugar de dejar que un juez tome la decisión. En la mediación, ambas partes se reúnen con un mediador neutral.

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¿Qué sigue después de la audiencia de conciliación?

Negociación, Conciliación y Arbitraje.

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QUE SUCEDE SI NO CUMPLEN CON LOS ACUERDOS DE UNA CONCILIACIÓN?



45 preguntas relacionadas encontradas

¿Que se puede pedir en una conciliación?

Puedes conciliar sobre derechos de libre disposición como pensión de alimentos, tenencia de hijos, régimen de visitas, pago de deudas, indemnizaciones, desalojos, otorgamiento de escritura pública, obligación de dar, hacer y no hacer, entre otros.

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¿Cómo puede terminar una conciliación?

Una conciliación podrá terminar con la emisión del Informe por parte de la Comisión (Reglas 43 a 45 de las Reglas de Conciliación del Mecanismo Complementario del CIADI) o con una resolución de descontinuación emitida con anterioridad a la constitución de la Comisión (Regla 42 de las Reglas de Conciliación del ...

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¿Qué pasa si no se cumple con un acuerdo?

¿Qué sucede cuando no se cumplen los acuerdos? Al no cumplir los acuerdos, ninguna de las partes intervinientes en el proceso el Órgano continuará con el proceso y se dará pie a un procedimiento penal.

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¿Cómo funciona un acuerdo?

Un acuerdo es la manifestación de una convergencia de voluntades con la finalidad de producir efectos jurídicos. El contrato es un acuerdo de voluntades que genera «derechos y obligaciones relativos», es decir, sólo para las partes contratantes y sus causahabientes.

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¿Cuánto tarda un juez en homologar un acuerdo?

El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, emitirá resolución fundada homologando o rechazando el acuerdo conciliatorio, dentro del plazo de 3 días contados a partir de su elevación.

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¿Cuánto dura la etapa de conciliación?

La etapa de conciliación tendrá una duración de ciento ochenta y cinco días naturales, contados a partir del día en que se haga la última publicación en el Diario Oficial de la Federación de la sentencia de concurso mercantil.

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¿Cuánto dura una conciliación?

¿Cuánto tiempo dura el proceso de conciliación? La ley establece un plazo máximo de 30 días para dar por finalizada la audiencia de conciliación, dicho plazo puede ser menor o ampliarse de acuerdo a lo requerido por las partes. En muchos casos una sola sesión basta para dar por finalizado el proceso.

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¿Cuánto dura un acto de conciliación?

En el caso de llegar a un acuerdo, el día del acto simplemente deberán presentarse ambas partes y comunicarlo. Si no hay acuerdo, se celebrará el acto, en el que además de las partes, asistirá una persona «conciliador» que mediará para facilitar el acuerdo (esta reunión suele durar unos 10 min.).

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¿Qué ventajas ofrece la conciliación?

Satisfacción mutua de los intereses de ambas partes. Ahorro económico para las partes. Conclusión rápida y amigable. Confidencialidad de los temas que se traten en las sesiones de conciliación.

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¿Qué pasa si una de las partes no cumple con la conciliación?

¿Qué pasa si no se cumple el acuerdo? El acta de conciliación presta mérito ejecutivo, por tal razón, en el evento de incumplimiento, la parte que se ve perjudicada puede acudir directamente a la jurisdicción mediante el proceso ejecutivo, para que se haga cumplir el acuerdo.

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¿Cuáles son los limites de la conciliación?

El objeto de la conciliación laboral se limita a derechos inciertos y discutibles y, por lo tanto, transigibles, renunciables y de orden privado, que no desconozcan el mínimo de derechos y garantías que se le reconocen al trabajador.

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¿Qué es mejor llegar a un acuerdo o ir a juicio?

Los juicios suelen durar mucho más que los acuerdos. Para algunas víctimas puede resultar abrumador prolongar la resolución de su caso, y pueden considerar que una resolución más rápida mediante un acuerdo es más atractiva que un juicio y un veredicto potencialmente prolongados.

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¿Qué es llegar a un acuerdo?

Llegar a un acuerdo es una decisión voluntaria: no tiene la obligación de aceptar nada durante las negociaciones de acuerdo o mediación, y puede volver al proceso de la corte en cualquier momento.

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¿Que se requiere para un acuerdo?

¿Cómo llegar a un acuerdo?
  • Detectar el conflicto cuanto antes y actuar de inmediato.
  • Abordar el conflicto con amplitud de miras.
  • Elige el momento más oportuno para actuar.
  • Crea el mejor clima posible y no impongas una solución de manera unilateral.
  • Plantea objetivos comunes.

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¿Qué pasa si me presento a una audiencia sin mi abogado?

La Comisión Nacional de Disciplina Judicial indicó que el Código General del Proceso establece la obligatoriedad que tiene el abogado de asistir a las audiencias a las cuales ha sido convocado o justificar su ausencia, so pena de ser sancionado.

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¿Qué pasaría si alguna de las partes no cumple con los acuerdos de un contrato?

En caso de que una de las partes contratantes incumpla con sus obligaciones contractuales faculta a la otra para exigir la ejecución forzosa o la rescisión del contrato, más el pago de una indemnización y el pago de los daños y perjuicios causados.

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¿Quién se encarga de resolver un conflicto por conciliación?

El Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje es un órgano de impartición de justicia laboral competente para dar solución a los conflictos laborales individuales y colectivos que se suscitan entre las dependencias de la Administración Pública Federal, del Gobierno del Distrito Federal, sus trabajadores y sus ...

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¿Cuántas etapas tiene el proceso conciliatorio?

El procedimiento conciliatorio tiene tres etapas: a) La pre conciliación. b) La audiencia de conciliación. c) La post conciliación.

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¿Que no puede hacer un conciliador?

El conciliador no podrá actuar como árbitro, asesor o apoderado de una de las partes intervinientes en la conciliación en cualquier proceso judicial o arbitral durante un (1) año a partir de la expiración del término previsto para la misma.

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¿Qué es lo que no se puede conciliar?

No Se Pueden Solucionar Mediante Conciliación: Todos aquellos asuntos que no admiten desistimiento, transacción o acuerdo, o que sean de naturaleza eminentemente pública o de gran interés comunítario.

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