¿Qué pasa si firmo no conforme?

Preguntado por: Sra. Gabriela Delgado  |  Última actualización: 24 de mayo de 2023
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Firma como no conforme
No implica la negación del documento, sino que permite reclamar e impugnar, por ejemplo, un despido disciplinario para convertirlo en improcedente, con su correspondiente indemnización.

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¿Qué pasa si me obligan a firmar un documento?

Si por alguna circunstancia una persona firma un contrato, no porque así lo decide de manera voluntaria, sino que, porque es coaccionada por alguien, estamos ante un vicio del consentimiento y es demandable por nulidad del contrato.

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¿Cómo poner no conforme en el finiquito?

Lo cierto es que lo más correcto es firmar el finiquito indicando expresamente "No conforme" en el mismo. De esta manera tenemos la opción de reclamar otra cantidad y realizar los trámites oportunos.

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¿Qué pasa si me arrepiento de firmar un contrato?

Por ley, el trabajador tiene derecho de que el patrón acepte y gestione su renuncia. El trabajador tendrá un año para reclamar el pago de su finiquito, de lo contrario, perdería el derecho a recibirlo.

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¿Cuánto tiempo tengo para anular un contrato firmado?

El plazo que establece la ley para que el consumidor ejerza el derecho de desistimiento de contrato es mínimo de 14 días. Este comienza a contar desde el momento que el consumidor recibió el bien objeto del contrato, no obstante, la empresa por su parte puede ampliar el plazo, pero no rebajarlo.

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Abogados Sevilla: ¿Por qué firmar NO CONFORME en la carta de DESPIDO?



21 preguntas relacionadas encontradas

¿Cuando pierde validez un contrato?

Si el contrato carece de uno o varios elementos de validez, el contrato será nulo. ¿Cuándo se perfeccionan los contratos? Los contratos se perfeccionan por el mero consentimiento, excepto aquellos que deben revestir una forma establecida por la ley.

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¿Cuánto tiempo tiene la empresa para pagar el finiquito?

El empresario tiene un plazo determinado para pagar el finiquito al trabajador. Este plazo, que se establece en el artículo 52 de la Ley Federal del Trabajo, establece que el empresario deberá pagar el finiquito dentro de los 8 días hábiles, contados a partir de la fecha de terminación del contrato de trabajo.

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¿Cuando un trabajador no tiene derecho a finiquito?

Un finiquito puede ser positivo (la empresa adeuda dinero al trabajador), cero (si no se adeuda nada) o negativo (si el trabajador adeuda algo a la empresa).

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¿Qué puedo reclamar después de firmar el finiquito?

Se pueden reclamar cantidades o derechos que no consten en el citado recibo de finiquito (a título de ejemplo se pueden reclamar horas extraordinarias, diferencias salariales de convenio, conceptos no incluidos en el finiquito, etc.).

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¿Cuándo se firma no conforme?

La firma bajo un NO CONFORME quiere expresar una disconformidad por parte del trabajador hacía un despido y/o cantidad , bajo ningún concepto un NO CONFORME significa la negación a recibir los documentos de FINIQUITO ni las CANTIDADES que en él se incluyen sino todo lo contrario , firmar NO CONFORME nos abre la puerta ...

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¿Qué es no conforme?

Según la norma ISO 9000:2005 una No Conformidad es un incumplimiento de un requisito del sistema, sea este especificado o no. Se conoce como requisito una necesidad o expectativa establecida, generalmente explícita u obligatoria.

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¿Qué pasa si firmas un documento con otra firma?

De manera que, una persona nunca puede firmar en nombre de otra, a no ser que exista un poder judicial o notarial que le otorgue esa potestad. Esto quiere decir que, aun con consentimiento, todo documento firmado por un tercero no legitimado es falso, y por lo tanto inválido.

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¿Qué pasa si ya firmé mi finiquito y no me pagan?

Si te encuentras en esta situación debes saber que tienes un año de plazo para reclamar el finiquito. Debes hacerlo presentando una papeleta en conciliación. Después, si no hay acuerdo, tienes que presentar una demanda en el Juzgado de lo Social.

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¿Qué implica la firma del finiquito?

El finiquito es el documento que la empresa entrega al trabajador donde se reflejan las cantidades liquidadas por el empresario que se debían al finalizar la relación laboral. Durante su entrega, se debe firmar para indicar que el trabajador lo ha recibido y está conforme con el contenido de ese documento.

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¿Qué pasa si firmó el finiquito y no me pagan?

Si usted firmó un finiquito, y su empleador no le paga, usted puede presentar una reclamación por despido injusto ante la Inspección de Trabajo. La Inspección de Trabajo tardará unos días en resolver su reclamación, y si la Inspección de Trabajo decide a su favor, usted recibirá su pago.

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¿Qué es lo que me tienen que pagar si renuncio?

¿Qué derechos tienen las trabajadoras y los trabajadores en caso de renuncia voluntaria? Al momento de renunciar únicamente tienen derecho a las prestaciones de aguinaldo, vacaciones y prima vacacional proporcionales al tiempo laborado.

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¿Cuánto es la indemnización por despido con contrato indefinido?

Los contratos indefinidos se calcularán con una indemnización de 33 días y 24 mensualidades por año trabajado e incluye un período de prueba de un año. El finiquito del contrato objetivo equivale a 20 días y 12 mensualidades. Se modifica así el contrato ordinario indefinido, que establecía 45 días de indemnización.

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¿Cuando te echan de un trabajo que te tienen que pagar?

Cuando se produce un despido sin justa causa, el trabajador tiene derecho a cobrar esencialmente tres rubros indemnizatorios: Indemnización por antigüedad. Indemnización sustitutiva del preaviso. Integración del mes de despido.

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¿Cuáles son las causas de nulidad de un contrato?

El contrato será nulo:
  • 1) Por falta de consentimiento para su formación.
  • 2) Por faltar en el contrato, el objeto o la forma prevista por la Ley como requisito de validez.
  • 3) Por faltar en el objeto del contrato de los requisitos señalados por la Ley.

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¿Qué se necesita para que un contrato sea legal?

¿Cómo se hace un contrato simple?
  1. Lugar y fecha del contrato.
  2. Identificación plena de las partes.
  3. Fecha de ingreso del trabajador a la empresa.
  4. Descripción clara de las obligaciones y funciones del trabajador.
  5. Monto, forma y período de pago de la remuneración.

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¿Qué requisitos tiene que tener un contrato para que sea válido?

¿Cuáles son los elementos básicos para que un contrato sea válido? Para que un contrato sea válido, debe tener estos tres elementos básicos: una oferta específica, la aceptación de los términos de la oferta, y la retribución, que es el intercambio de los bienes o servicios acordados.

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¿Cuánto me toca de finiquito por 1 año en España?

Para calcularlo, tendremos en cuenta el salario bruto anual del trabajador, la antigüedad en la empresa, y la cantidad establecida para los despidos objetivos; 20 días por año trabajado, y un máximo de 12 mensualidades.

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¿Qué valor tiene una firma?

Es un medio usado para la manifestación de voluntad de una persona. Cuando usamos nuestra firma en un documento se da por entendido su comprensión, aceptación y compromiso legal.

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¿Cómo se llama el delito de falsificacion de firma?

La falsificación de documentos se considera un delito cuando se cause algún perjuicio a la persona, al Estado o se intente obtener algún beneficio. Tratándose de documentos privados, la pena puede llegar a ser de 6 meses a 7 años y medio de prisión y en el caso de documentos públicos va de 4 a 12 años.

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¿Cómo se le llama a las personas que falsifican firmas?

El perito calígrafo o caligráfico es quien determina la autoría de una firma. Utiliza una serie de procedimientos para analizar la escritura que le permiten validar o refutar la identidad del supuesto firmante.

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