¿Qué es un valor estratégico?

Preguntado por: Patricia Rincón  |  Última actualización: 11 de noviembre de 2023
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Los valores estratégicos representan las convicciones o filosofía de la alta dirección respecto de qué nos conducirá al éxito, considerando tanto el presente como el futuro. Estos valores, es fácil descubrirlo, traslucen los rasgos fundamentales de lo que es la estrategia empresarial, parten de esta reflexión.

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¿Cuáles son los valores estrategicos de una empresa?

Liderazgo, colaboración, integridad, responsabilidad, pasión, diversidad y calidad. Aprendizaje, éxito e inclusión. Seguridad, colaboración y creatividad. Innovación, trabajo en equipo, sustentabilidad e impacto social.

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¿Qué es ser estratégico?

El término estrategia viene del griego strategia, que se traduce como liderazgo hábil. Dicho de manera simple, el pensamiento estratégico es la capacidad de establecer un objetivo hipotético, cuya solución contribuirá a la realización del objetivo principal.

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¿Qué importancia tienen los valores dentro de un plan estratégico?

Los valores sirven de guía para las decisiones y conductas que se toman dentro de la empresa. En ellos se refleja la filosofía, identidad colectiva, individual y su cultura organizacional. A su vez, representan el enfoque y los objetivos que hacen que esté activa dentro del mercado.

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¿Qué es el propósito estratégico?

Los objetivos estratégicos son metas a largo plazo que determinan la planificación operativa de una empresa durante su vida. Se puede decir que son la brújula para dirigir las actividades de una compañía hacia el cumplimiento de sus propósitos.

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Los valores, la forma de trabajar - Planeamiento estratégico



32 preguntas relacionadas encontradas

¿Qué son los objetivos Estratégicos y ejemplos?

Objetivos Estratégicos Financieros

Los objetivos consisten en indicar lo que se desea con respecto a los ingresos y egresos de la entidad. Por ejemplo: Incrementar los ingresos, reducir los egresos, aumentar el valor de los proyectos aprobados, reducir los sobrecostos en los proyectos de inversión, etc.

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¿Cómo deben ser los objetivos estratégicos?

Los objetivos estratégicos deben suponer un paso intermedio entre la visión y la misión de la organización. Deben ser definidos de forma clara, precisa y comprensible, y deben expresar las metas últimas y más importantes que permitan a la organización orientarse hacia su misión y visión corporativa.

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¿Qué son los valores de la empresa?

Los valores de empresa definen a una empresa y sirven como eje para su crecimiento. Los valores de empresa son aquellas características que definen a una empresa y que sirven como eje para su crecimiento. Estos valores empresariales influyen en el público objetivo.

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¿Qué valores son fundamentales mantener para que bañan y se encarnen en los proyectos estratégicos?

Entre otros valores estratégicos, identificados por varios estudiosos de la planificación estratégica organizacional se señalan: excelencia operacional, capacidad de aprendizaje, talento humano, compromiso con el cliente, ética, calidad, innovación, imagen, seguridad, ambiente, estructura administrativa.

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¿Cómo influyen los valores en el trabajo?

Los valores de una empresa dan guía al propósito de tu organización al momento de buscar cumplir un objetivo. Tener valores bien definidos te permite transmitir de la mejor manera cuáles son las guías que todos deben seguir para conseguir dicho objetivo.

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¿Cómo se aplica el pensamiento estratégico?

El pensamiento estratégico es aquel que se centra en un enfoque orientado hacia el futuro. Tiene en cuenta una estrategia para conseguir algo en concreto, además de un plan de acción para lograr los objetivos deseados.

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¿Qué es tener una estrategia?

Una estrategia es un plan de acción diseñado para lograr un objetivo específico o una serie de metas. Implica identificar recursos, establecer prioridades, tomar decisiones y asignar tareas para aumentar las posibilidades de éxito.

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¿Cómo saber si soy un buen estratega?

Un estratega trabaja continuamente analizando, para estimular el proceso creativo, para probar las ideas que surgen, para averiguar las consecuencias estratégicas o para no fallar en la ejecución de ideas "locas" que tienen grandes posibilidades y que, de otro modo, nunca se habrían puesto en práctica.

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¿Cuáles son los valores y ejemplos?

Los valores son los principios por los que se rige una persona, un grupo o una sociedad. Los valores son conceptos abstractos, pero se manifiestan en cualidades y actitudes que desarrollan las personas. Por ejemplo: autodominio, compasión, franqueza, integridad.

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¿Qué son los valores y ejemplos de ellos?

En otras palabras, los valores humanos son los aspectos de nuestra educación que pueden ser considerados buenos y honestos tanto para nosotros como para los que nos rodean. Por ejemplo, hablamos de aspectos como la empatía, el respeto, la solidaridad o el optimismo.

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¿Cuál es el valor más importante?

Entre los valores humanos más importantes encontramos la ética, el respeto al prójimo, la tolerancia, la bondad, la paz, la solidaridad, el amor, la justicia, la responsabilidad, la equidad, la amistad, la libertad o la honestidad, entre otros.

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¿Qué valores ayuda a fortalecer el proyecto de vida?

Además, hay que tener en claro ciertos valores que servirán de apoyo para el logro de los objetivos personales: respeto, solidaridad, confianza, perseverancia, tolerancia y honestidad. Todo esto te ayudará a desarrollar el autoconocimiento, lo que es importante para definir un proyecto de vida personal.

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¿Qué valores ayuda a fortalecer un proyecto de vida?

Resource summary
  • LA ÉTICA. Factor fundamental para generar credibilidad y confianza. ...
  • LA DISCIPLINA. La disciplina es el factor fundamental para lograr nuestras metas. ...
  • EL RESPETO. ...
  • LA CONCERTACIÓN. ...
  • LA HONESTIDAD. ...
  • LA ACTITUD CRÍTICA. ...
  • Nunca olvido que mis derechos siempre deben estar equilibrados con mis deberes.

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¿Qué valores eticos son necesarios para que se realice un proyecto de vida?

En concreto identificamos cuatro valores éticos fundamentales que son los siguientes: respeto, justicia, responsabilidad, honestidad y libertad.

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¿Cuáles son los 8 valores?

Lista de valores morales más importantes
  • La perseverancia. Es la constancia y firmeza que tienes como individuo para cumplir las metas que te has planteado. ...
  • La solidaridad. Es la capacidad de apoyar a quienes lo requieren. ...
  • La libertad. ...
  • El amor. ...
  • La empatía. ...
  • El respeto. ...
  • La gratitud. ...
  • La honestidad.

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¿Cuál es el valor fundamental?

Son aquellos principios que definen nuestro comportamiento como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a elegir cómo actuar frente a diferentes circunstancias de nuestra vida.

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¿Cuáles son los valores objetivos?

Los valores objetivos son aquellos que residen en la cosa o en la persona, y no en la apreciación de cada quien, de modo que son absolutos, universales y cuantificables, es decir, expresables en cantidades.

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¿Cómo hacer una estrategia ejemplo?

Seis pasos para escribir una estrategia creativa
  1. Definir los objetivos. ...
  2. Escribir una declaración para la estrategia creativa. ...
  3. Definir las métricas de éxito. ...
  4. Determinar cuál es tu mensaje y público objetivo. ...
  5. Establecer un presupuesto. ...
  6. Crea un cronograma.

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¿Cómo trazar metas estrategicas paso a paso?

¿Cómo establecer metas que te ayuden a lograr tus objetivos?
  1. Elige metas que sean importantes para ti. ...
  2. Sigue el método SMART. ...
  3. Establece prioridades. ...
  4. Divide los objetivos en tareas más pequeñas. ...
  5. Aprende del ejemplo de otros. ...
  6. Elige metas en las que puedas trabajar ahora. ...
  7. Establece un plan de acción.

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¿Cómo se elabora un plan de acción?

Cómo crear un plan de acción eficaz
  1. ¿Quién necesita un plan de acción?
  2. Paso 1: Definir un objetivo SMART.
  3. Paso 2: Identificar las tareas.
  4. Paso 3: Asignar recursos.
  5. Paso 4: Priorizar las tareas.
  6. Paso 5: Definir plazos e hitos.
  7. Paso 6: Supervisar y adaptar el plan de acción.

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