¿Cuánto pagan un festivo en Mercadona?
Preguntado por: Juan José Domingo | Última actualización: 7 de diciembre de 2023Puntuación: 4.2/5 (42 valoraciones)
El trabajo en domingo o festivo se compensará con descanso equivalente al doble de tiempo trabajado o, con el pago de la cantidad de 11.71 euros brutos por hora trabajada, siempre que exceda la jornada semanal de 40 horas.
¿Cuánto te tienen que pagar en un día festivo?
¿Cómo se paga si trabajo en día festivo? La Ley Federal del Trabajo estipula lo siguiente: “Los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado”.
¿Cuánto te pagan en el Mercadona?
El sueldo mensual promedio en Mercadona varía entre 1.200 € mensuales como Dependiente/a y 1.429 € mensuales como Cajero/a Reponedor/a. El sueldo promedio en Mercadona varía entre 25.804 € al año como Frigorista y 59.184 € al año como Diseñador/a de producto.
¿Cuánto cobra un trabajador de Mercadona a media jornada?
Trabajadores de Mercadona a media jornada con dos años de antigüedad: 753,31 euros brutos al mes. Trabajadores de Mercadona a media jornada con tres años de antigüedad: 827,29 euros brutos al mes. Trabajadores de Mercadona a media jornada con cuatro años de antigüedad: 9128,29 euros brutos al mes.
¿Cuánto se cobra en el Mercadona 2023?
Actualizado a las 12:37h. Mercadona, la cadena de supermercados de Juan Roig, sube el sueldo de toda su plantilla en 2023 tras conocerse el dato del IPC de diciembre, que se sitúa en un 5,8%, lo que supondrá una subida salarial que oscilará entre 1.500 euros y 2.040 euros al mes.
🟢 El SUELDO que pagan en Mercadona por trabajar SOLO los fines de semana
27 preguntas relacionadas encontradas
¿Cuántas pagas extras hay en Mercadona?
Las retribuciones anuales establecidas en el presente Convenio se abonarán a razón de doce pagas mensuales y tres pagas extraordinarias, que se distribuirán prorrateándose entre las mencionadas doce pagas mensuales.
¿Cuánto gana un Cajero del Mercadona?
El sueldo medio que un Cajero/a Reponedor/a de Mercadona recibe por mes en España es aproximadamente de 1.429 €, que es un 34% por encima de la media nacional. La información salarial proviene de 13 fuentes obtenidas directamente de las empresas, usuarios y empleos en Indeed en los últimos 36 meses.
¿Cuánto paga Mercadona por 40 horas?
Los trabajadores que empiecen a trabajar con un contrato de trabajo a jornada completa de 40 horas semanales, percibirán un salario de 1.507 euros y hasta los 2.040 euros brutos. Este salario se abona en 14 veces (12 mensualidades más dos pagas extraordinarias).
¿Cuántas vacaciones tiene un trabajador de Mercadona?
El personal disfrutará de un período de vacaciones anuales retribuidas cuya duración será de 30 días naturales.
¿Cuánto se cobra en Mercadona a 40 horas?
Los sueldos de los trabajadores de Mercadona
Los trabajadores que empiezan a trabajar con un contrato de trabajo a jornada completa de 40 horas semanales, perciben 1.507 euros brutos al mes durante su primer año, cifra que aumenta a los 1.655 euros/mes una vez superados los dos años en la empresa.
¿Cuánto paga Mercadona a jornada completa?
Los trabajadores que empiecen a trabajar con un contrato de trabajo a jornada completa de 40 horas semanales, percibirán un salario de 1.507 euros y hasta los 2.040 euros brutos. Este salario se abona en 14 veces (12 mensualidades más dos pagas extraordinarias).
¿Cuánto paga Mercadona 20 horas?
15 horas semanales de lunes a jueves: el salario será de 565 euros al mes. 20 horas semanales de lunes a sábado: el sueldo será de 753 euros al mes. 15 horas para trabajar en fines de semana (viernes, sábado y lunes): el salario será de 753 euros al mes.
¿Cuánto cobras por 20 horas en Mercadona?
Contrato de 20 horas de lunes a sábado, con jornadas semanales de cinco días laborables y dos de descanso. Tienen una retribución de 712 euros brutos mensuales. Contrato de 20 horas de tres días laborables a la semana, el salario es de 712 euros brutos mensuales.
¿Cómo se compensa el trabajo en festivo?
En general, si un empleado trabaja en un día festivo, se le debe pagar un salario adicional, conocido como "plus de festivo". Este pago adicional compensa al empleado por trabajar en un día que normalmente sería de descanso.
¿Cómo se pagan los días festivos no trabajados?
¿Me deben pagar si no trabajo un día festivo? Por regla general, la respuesta es no para los trabajadores del sector privado. De acuerdo con la ley federal, los empleadores privados no están obligados a pagar por días festivos no trabajados.
¿Cuáles son los días festivos por ley?
1 de mayo del 2024: Día del Trabajo en México. 16 de septiembre 2024: Día de la Independencia de México. Tercer lunes de noviembre 2024: Conmemoración del 20 de noviembre, Revolución Mexicana. 1 de octubre del 2024: Transición del Poder del Ejecutivo Federal (una vez cada 6 años).
¿Cuándo se cobra la prima doble en Mercadona?
Esta paga extra se abona a razón de una mensualidad para todos aquellos trabajadores que se encuentren por debajo del tramo cinco (que lleven hasta 4 años en la empresa), mientras que los que ya están por encima (a partir del quinto año como personal de Mercadona) reciben dos primas.
¿Qué tipo de contrato hace Mercadona?
La plantilla de Mercadona dispone de contratos fijos y salarios que superan la media del sector.
¿Cuántos días se descansa en Mercadona?
Qué días se descansa en Mercadona
La plantilla de Mercadona es la primera del sector alimentario en poder disfrutar de tres días libres seguidos: sábado, domingo y lunes. Esto se debe a que la cadena de alimentación incorpora desde agosto de 2020 la jornada laboral 5+2.
¿Cuál es el supermercado que más paga?
Mercadona fue la empresa que mejor pagó a sus empleados con un salario medio anual de alrededor de 25.755 euros brutos, seguido de cerca por el grupo alemán de supermercados Lidl, cuyo salario medio fue de aproximadamente 22.043 euros.
¿Cómo son los turnos de Mercadona?
Mercadona aplica un sistema de turnos rotativos alternos de mañana y de tarde, siempre manteniendo un descanso de 24 horas para los trabajadores. De este modo, el turno de mañana puede ser de 6:00 a 14:30 horas o de 7 a 15:00 horas.
¿Cuánto gana Mercadona en un mes?
El salario bruto mensual se encuentra entre los 1.425 euros y los 1.928 euros y depende de los años que el trabajador lleve en la empresa.
¿Cuántos sabados se trabaja en Mercadona?
Además, introduce una iniciativa pionera en el sector, ya que todos los trabajadores de los supermercados de Mercadona dispondrán de 8 fines de semana largos al año (sábado, domingo y lunes).
¿Cuántas horas se trabaja en Mercadona?
Mercadona ha recuperado la jornada laboral habitual de la plantilla --40 horas semanales de lunes a sábado-- y ha puesto fin a la jornada "excepcional" de cuatro días y tres de libranza (incluido domingo), que implantó hace un mes como consecuencia de la Covid-19.
¿Cuánto cobra un reponedor de noche en Mercadona?
En total, hasta 25.158 euros de sueldo anual para los reponedores del turno de noche. Mercadona no requiere experiencia previa a los candidatos, aunque resulta imprescindible residir en la provincia del puesto vacante al que quieran optar. La formación corre a cargo de la propia empresa.
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