¿Cómo son las vacaciones en Mercadona?

Preguntado por: Fernando Mata  |  Última actualización: 1 de diciembre de 2023
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El período vacacional se corresponderá con el año natural, es decir del 1 de enero al 31 de diciembre de cada año, disfrutándose al menos 15 días en el periodo comprendido del 1 de junio al 30 de septiembre.

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¿Qué beneficios tiene trabajar en Mercadona?

Beneficios: Los empleados de Mercadona disfrutan de diversos beneficios, como seguro de salud, seguro de vida, seguro de accidentes, seguro de desempleo y un plan de pensiones. Estos beneficios ayudan a los empleados a ahorrar para su futuro y garantizar su bienestar.

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¿Cuántas pagas tienen los trabajadores de Mercadona?

Los trabajadores que empiecen a trabajar con un contrato de trabajo a jornada completa de 40 horas semanales, percibirán un salario de 1.507 euros y hasta los 2.040 euros brutos. Este salario se abona en 14 veces (12 mensualidades más dos pagas extraordinarias).

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¿Cuánto se trabaja en Mercadona?

Los horarios de los empleados de Mercadona

De este modo, el turno de mañana puede ser de 6:00 a 14:30 horas o de 7 a 15:00 horas. Por su parte, el turno de tarde sería o de 13:30 a 22:00 o de 14:30 horas a 23:00 horas.

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¿Qué tipo de contrato hace Mercadona?

La plantilla de Mercadona dispone de contratos fijos y salarios que superan la media del sector.

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Manuel, trabajador de Mercadona en verano



33 preguntas relacionadas encontradas

¿Cuánto se cobra en el Mercadona al mes?

El sueldo mensual promedio en Mercadona varía entre 1.200 € mensuales como Dependiente/a y 1.429 € mensuales como Cajero/a Reponedor/a. El sueldo promedio en Mercadona varía entre 25.804 € al año como Frigorista y 46.530 € al año como Responsable de logística.

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¿Cuánto paga Mercadona jornada completa?

Los trabajadores que empiecen a trabajar con un contrato de trabajo a jornada completa de 40 horas semanales, percibirán un salario de 1.507 euros y hasta los 2.040 euros brutos. Este salario se abona en 14 veces (12 mensualidades más dos pagas extraordinarias).

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¿Cuántos días se descansa en Mercadona?

Qué días se descansa en Mercadona

La plantilla de Mercadona es la primera del sector alimentario en poder disfrutar de tres días libres seguidos: sábado, domingo y lunes. Esto se debe a que la cadena de alimentación incorpora desde agosto de 2020 la jornada laboral 5+2.

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¿Cuántos días de vacaciones tienen los trabajadores de Mercadona?

24.º Vacaciones. El personal disfrutará de un período de vacaciones anuales retribuidas cuya duración será de 30 días naturales.

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¿Qué turnos se hacen en Mercadona?

Mercadona aplica un sistema de turnos rotativos alternos de mañana y de tarde, siempre manteniendo un descanso de 24 horas para los trabajadores. De este modo, el turno de mañana puede ser de 6:00 a 14:30 horas o de 7 a 15:00 horas.

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¿Cuál es el supermercado que más paga?

Mercadona fue la empresa que mejor pagó a sus empleados con un salario medio anual de alrededor de 25.755 euros brutos, seguido de cerca por el grupo alemán de supermercados Lidl, cuyo salario medio fue de aproximadamente 22.043 euros.

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¿Cuánto se gana en Mercadona neto?

-Con una antigüedad de dos años: 1.565 euros netos al mes. -Con una antigüedad de tres años: 1.738 euros netos al mes. -Con una antigüedad de más de cuatro años: 1.929 euros netos al mes.

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¿Cuántos sabados se trabaja en Mercadona?

Además, introduce una iniciativa pionera en el sector, ya que todos los trabajadores de los supermercados de Mercadona dispondrán de 8 fines de semana largos al año (sábado, domingo y lunes).

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¿Que te preguntan en la entrevista del Mercadona?

Las preguntas más comunes en una entrevista personal en Mercadona
  • ¿Qué puedes aportar a la empresa?
  • ¿Qué te motiva a querer trabajar en la empresa?
  • ¿Cuáles son sus fortalezas y debilidades?
  • ¿De presentarse algún tipo de problemas mientras trabaja como lo solucionaría?
  • ¿Cuál es su disponibilidad?

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¿Que saber para trabajar en Mercadona?

Estos son los requisitos:
  • Tener el título de Educación Secundaria Obligatoria.
  • Contar con orientación por el servicio al cliente.
  • Capacidad de comunicación y trabajar en equipo.
  • Motivación para aprender.
  • Carnet de conducir solo para los puestos de reparto.

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¿Qué es necesario para trabajar en Mercadona?

Requisitos mínimos para ser empleado de Mercadona

Tener el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO). Ser mayor de edad (18 años) y no haber excedido la edad de jubilación forzada (66 años). Residir en la misma localidad a la oferta de trabajo que se opte.

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¿Cuántos días de vacaciones tiene un empleado en España?

Para saber cómo se calculan los días de vacaciones de un trabajador, es importante que tengas claro que todos los empleados tienen derecho, como mínimo, a 30 días naturales o 22 en el caso de contarlo como días laborables, este periodo es obligatorio y comienza a contar desde su primer día en el puesto de trabajo.

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¿Cuánto se gana en el Mercadona 2023?

Sueldos de los trabajadores de Mercadona a partir de 2023

Aquellas personas que consigan un puesto de trabajo a jornada completa, esto es, de 40 horas semanales, como personal de supermercado en la empresa valenciana, pasarán de cobrar 1,425 euros brutos al mes a 1.507 euros al mes cuando lleven menos de un año.

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¿Cuántos días de vacaciones dan las empresas en España?

Puntos claves. Las vacaciones de los trabajadores nunca pueden ser inferiores a 30 días naturales por año. Algunos convenios colectivos establecen una duración de 22 ó 23 días laborables, entre otras opciones.

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¿Qué horario tienen los trabajadores de Mercadona?

De esta forma, a partir de este lunes Mercadona regresa a su horario de apertura estándar en todo el país: de 9.00 a 21.30 horas y de forma ininterrumpida.

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¿Cuánto se cobra en Mercadona a 26 horas?

Según ella, la mejor jornada laboral es la de 26,5 horas porque "se llevan 900 euros en el caso de los eventuales y unos 1.100 en los fijos".

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¿Cuál es la jornada parcial en Mercadona?

Salarios a media jornada

De esta forma, Mercadona establece distinciones entre los distintos contratos de jornada parcial: Contrato de 20 horas de lunes a sábado, con jornadas semanales de cinco días laborables y dos de descanso. Tienen una retribución de 712 euros brutos mensuales.

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¿Cuánto se cobra en Mercadona a 40 horas?

Los sueldos de los trabajadores de Mercadona

Los trabajadores que empiezan a trabajar con un contrato de trabajo a jornada completa de 40 horas semanales, perciben 1.507 euros brutos al mes durante su primer año, cifra que aumenta a los 1.655 euros/mes una vez superados los dos años en la empresa.

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¿Cuánto cobras por 20 horas en Mercadona?

Contrato de 20 horas de lunes a sábado, con jornadas semanales de cinco días laborables y dos de descanso. Tienen una retribución de 712 euros brutos mensuales. Contrato de 20 horas de tres días laborables a la semana, el salario es de 712 euros brutos mensuales.

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¿Cuánto gana un Cajero del Mercadona?

El sueldo base medio estimado para el puesto de Cajera en Mercadona es de 16.374 € al año. Los sueldos de Cajera en Mercadona pueden oscilar entre 13.485 € y 19.404 € al año.

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